Podemos definir el Derecho Corporativo como aquella rama del Derecho que se encarga de analizar la regulación referida a la organización íntegra de una Empresa en interrelación con las demás instituciones que forman el andamiaje jurídico del Estado. En dicho sentido, el derecho corporativo engloba al Derecho Laboral, al Derecho Administrativo, al Derecho Tributario, al Derecho Societario, al Derecho Regulatorio y se interrelaciona con disciplinas como la economía, las finanzas y la contabilidad. Cuando se estudia el Derecho Corporativo se hace referencia al sistema Alemán , al sistema Japonés , y al sistema Norteamericano . Esta sistematización y diferenciación radica en tres ejes fundamentales. 1.-La relación de las empresas con el sistema de financiamiento 2.-La organización interna de las empresas 3.-La relación entre las empresas y los grupos de interés Bajo dicha perspectiva, en relación al primer punto las empresas Alemanas y japonesas t...
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